واحد توانمندسازی اعضای هیئت علمی


معرفی واحد

یکی از اهداف اصلی مرکز مطالعات و توسعه آموزش پزشکی دانشگاه علوم پزشکی و خدمات بهداشتی درمانی رفسنجان، تدوین برنامه هایی جهت ایجاد و ارتقاء قابلیت ها و تقویت توانمندی های اعضای هیئت علمی دانشگاه در راستای ارتقاء کیفیت آموزش و تدریس می باشد. جهت نیل به این اهداف، واحد توانمندسازی اعضا هیئت علمی این مرکز با بهره گیری از پیشرفت های علمی روز در زمینه فرآیندهای یاددهی و یادگیری و متدهای آموزشی نوین در حیطه علوم پزشکی، متولی برگزاری دوره های عمومی(مهارتی) توانمدسازی اساتید از جمله ضوابط و مقررات دانشگاهی، روش ها و فنون تدریس، روش و مدیریت تحقیق، ارزیابی فعالیت های آموزشی و پژوهشی و مدیریت اطلاعات علمی و منابع الکترونیکی و غیره می باشد که بر اساس نیازسنجی های آموزش مداومی که از طریق دانشکده ها  و اعضای هیات علمی با استفاده از روش های مختلف صورت می پذیرد. 

 


اهداف واحد

1-  ارتقاء سطح آموزش  و رشد و تقویت توانمندی های اعضا هیئت علمی در جهت گسترش کیفیت آموزش و تدریس اثربخش

2-  مشارکت در آموزش روش های نوین

3-  ارتقاء دانش ، نگرش و مهارت های حرفه ای اعضای هیئت علمی در حوزه روش های یاددهی و یادگیری

4- تشویق اساتید به استفاده از روش های نوین و موثر آموزشی

5- آشنا نمودن اعضا هیئت علمی با قوانین و مقررات آموزش دانشگاهی مورد نیاز آنان


شرح وظایف واحد

1.       تلاش در جهت ارتقای فرهنگ توانمندسازی در سطح دانشگاه و اعضای هیئت علمی.

2.       شناسایی شیوه‌های نوین توانمندسازی و تلاش جهت تعمیق این روش‌ها در سطح دانشگاه.

3.       تدوین استانداردهای دوره‌های توانمندسازی و به روزرسانی آنها.

4.       شناسایی ظرفیت‌های دانشگاه، کلان منطقه، ملی و بین‌المللی جهت برگزاری دوره‌های توانمندسازی.

5.       شناسایی نیازها و تعیین اولویت‌های توانمندسازی بر اساس مستندات موجود، دستورالعمل‌های دانشگاهی یا ملی و نیازسنجی از اعضای هیئت علمی.

6.       برنامه‌ریزی جهت برگزاری دوره‌های توانمندسازی اعضای هیئت علمی شامل بر اجرا، ارزیابی، بازخورد و صدور گواهی.


معرفی پرسنل


اطلاعات تکمیلی